Минтруд РФ рассмотрит инициативу Общероссийского народного фронта по поводу возможности удалённой работы для россиян. Речь идёт не о фрилансерах, который работают в домашней обстановке или других странах, а об официально трудоустроенных сотрудниках.
Представитель ОНФ, автор инициативы, Алексей Комиссаров считает, что нет необходимости постоянного присутствия в офисе, если характер работы позволяет выполнять свои обязанности дома. Если возникают обстоятельства личного характера, или на дорогах «непролазные» пробки, сотрудник должен иметь право остаться дома и, поддерживая связь с руководством и коллегами, работать на «удалёнке». Теоретически, сегодня любой россиянин может отпроситься у начальника и взять работу на дом, но в случае недопониманий такие случаи грозят вылиться в прогул и даже увольнение.
Вскоре в Трудовой кодекс могут внести поправки, которые будут регламентировать трудовые отношения на дистанционной основе. В них будут обозначены все нюансы такого сотрудничества, включая порядок оплаты, отчётности и другие детали.
Фото из открытых источников
Читайте также:
- Самозанятые, всем выйти из сумрака: работающих на дому россиян подвергнут эксперименту
- Россияне выступают против четырёхдневной рабочей недели
- Студентам разрешат официально работать в школах
Размещайте свой материал на сайте SMi8 и зарабатывайте
